Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Gerente de servicio es responsable de las ganancias y la retención de empleados. Como administrador de servicios, desempeña un papel fundamental en las relaciones con los clientes al proporcionar una solución eficiente de problemas y al establecer relaciones duraderas.

Objetivos del puesto:

Analizar oportunamente y en tiempo real la información administrativa y operativa, a través de herramientas confiables, que faciliten la evaluación y gestión financiera de las áreas, apoyando el mejoramiento y optimización de procesos, mediante políticas, normas y directrices de la compañía, contribuyendo en el seguimiento de indicadores de gestión y control presupuestal del costo y el gasto, inversiones, apoyando la toma de decisiones.

Perfil ideal:

Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o áreas afines.

Residir en San Pedro de Macorís.

Al menos 1 año de experiencia realizando funciones afines.

Experiencia en elaboración de presupuestos.

Requisitos

Graduado, Estudiante de Mercadeo o Publicidad

• Monitoreo y gestión de comunidad en redes sociales.
• Publicación de copys y contenido.
• Generación de tráfico.
• Interacción con la audiencia.
• Recopilación de analítica.
• Realizar calendario de publicaciones.
• Gran capacidad de empatía y comunicación.
• Creativo.
• Escucha activa.
• Capacidad de análisis.
• Metodológico.
• Proactivo.
• Ordenado, Pasión por la marca y sus productos.
• Analítica del tráfico web social.
• Interesados aplicar

Acerca del puesto

Los Especialistas de atención al cliente (Experts) son los embajadores de Uber en la ciudad y los responsables de atender personalmente a los socios conductores, quienes son nuestros principales clientes. Buscamos crear la mejor experiencia para ellos en nuestros Centros de Atención Presencial, conocidos internamente como Greenlights.

Los Greenlights son lugares en que nuevos conductores aprenden a utilizar la plataforma y conocen cómo funciona el sistema para poder conducir con Uber. En estos lugares, principalmente buscamos generar compromiso a lo largo del tiempo, aumentando el sentido de comunidad entre los conductores y el sentimiento de respaldo de Uber.

Por eso, nuestros especialistas son la cara de Uber para los socios conductores. Tienen una visión orientada al cliente, muy buenas habilidades de comunicación, empatía, voluntad de resolver los problemas y facilidad para atraer a nuestra plataforma a los posibles nuevos socios.

En este puesto, se te alentará a compartir las oportunidades de ingresos económicos con los potenciales socios conductores, ayudar a incorporar a nuevas personas para que se unan a nuestro modelo, adaptarse rápidamente a un negocio en constante crecimiento y brindar un apoyo excepcional a las personas que ya forman parte de la plataforma.

¡Esta es una gran oportunidad para trabajar con un excelente equipo de operaciones y aprender del negocio de Uber, desde la raíz!

En Esta Posición, Tendrás Oportunidad De

• Ofrecer soporte presencial de 5 estrellas a nuestros socios conductores
• Guiar a los socios conductores a través del proceso de incorporación y de todas las herramientas que necesitan para tener éxito en nuestra plataforma
• Dar sesiones informativas a grupos de nuevos conductores para prepararlos para conducir y usar la aplicación con precisión
• Ayudar a los socios conductores a solucionar cualquier problema que experimenten (por ejemplo, problemas con la aplicación)
• Continuar posicionando Uber, generando una conexión positiva con nuestros socio-conductores y entusiasme por ser parte de nuestro modelo
• Mantenerse al tanto de las nuevas políticas, procedimientos y programas de Uber que afectan a los socios conductores
• Contribuir con información valiosa del negocio para mejorar la experiencia del conductor a través del equipo de operaciones
  
  

Requisitos:

• 1 año de experiencia comprobada en atención al cliente presencial.
• Capacidad para adaptarse rápidamente a las nuevas tecnologías. Manejo intermedio-avanzado de equipo de cómputo.
• Excelentes habilidades de comunicación, capacidad de interactuar, negociar y conectar con muchos tipos de personalidades.
• Pasión por vender nuestro producto a posibles socios conductores.
• ¡Pasión por trabajar en equipo y empoderar a otros!
• Capacidad para resolver problemas de manera rápida y eficiente.
• Habilidad para identificar dificultades y proponer soluciones.
• Automotivación e Inteligencia emocional.
  
  

Puntos extra si posees:

• Una combinación de experiencia en ventas minoristas y atención al cliente.
• Nivel de inglés intermedio-básico: capacidad para leer y comprender correos electrónicos, comunicaciones internas y materiales de apoyo.
• Familiaridad o uso intermedio de Google Workspace.

Lograr la participación de mercado deseado con una gestión de venta eficiente e inteligente, distribuyendo cada línea de producto en el canal adecuado, alcanzando los niveles de rentabilidad deseada.

Responsabilidades

• Monitorear y cumplir los objetivos de ventas y cobros, mensuales y del presupuesto anual.
• Dar seguimiento al plan de trabajo del canal On Trade.
• Realizar propuestas de cartas de vinos en base a análisis de precios, productos que ofrecen y categoría.
• Recomendar la participación de un producto en un establecimiento para ver si aplica sustitución de algún producto.
• Coordinar los cursos para el personal de servicios de los clientes.
• Coordinar actividades promocionales, inauguraciones, degustaciones, etc.
• Supervisar las áreas asignadas con los clientes.
• Planificar y coordinar los brindis para impulso de alguna marca.
• Realizar ofertas y/o sugerencias de montajes.

Requisitos

• Licenciatura en Mercadeo y/o Administración de ventas.
• 2 a 5 años de experiencia previa en ventas de productos masivos y/o ventas de bebidas.
• Manejo de KPIS.
• Manejo avanzado de paquete Office.
• Preferiblemente residir en La Romana.
• Disponibilidad de horarios.
• Tener vehículo y licencia de conducir.

Desde la Dirección Renovables, Gas y Agua de Grupo Elecnor, por motivo de la contratación de proyectos fotovoltaicos y eólicos, se busca un perfil de un/a Jefe de Obra Civil, con más de 2 años de experiencia en el sector para proyectos ubicados en Republica Dominicana.

Trabajar en Elecnor significa formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento dentro del sector de las energías renovables.

FUNCIONES

• Supervisar y coordinar las diferentes disciplinas de construcción del proyecto de obra civil.

• Revisión del diseño/ingeniería.

• Búsqueda de proveedores y subcontratistas, así como liderar la posterior interlocución con las mismas.

• Elaboración, seguimiento y coordinación del cronograma de obra. Seguimiento del cumplimiento de los hitos contractuales

• Gestionar el emplazamiento del proyecto así como su seguridad y accesos. Establecer, promover y supervisar la cultura de H&S en el emplazamiento.

• Reportará directamente al Site Project Manager.

REQUISITOS

• Formación: Ingeniería Civil, o similar.

• Experiencia: mínimo 2 años de experiencia anterior como Jefe de Obra Civil en renovables.

• Experiencia en obras lineales, cimentaciones y zanjas.

• Nivel de Inglés B2.

• Disponibilidad geográfica para establecerse en proyecto.

Únete a Fai Autos Santo Domingo Este, una empresa líder en el sector de venta al por menor de vehículos motorizados, con un equipo dinámico de entre 51 y 200 empleados dedicados a ofrecer excelencia en el servicio. Estamos buscando un Encargado (a) de Tesorería comprometido y altamente capacitado para gestionar nuestras operaciones financieras diarias. Este rol es crucial para mantener la estabilidad económica de la empresa, asegurando un manejo eficiente de los flujos de caja, supervisión de las cuentas bancarias y cumplimiento de todas las obligaciones financieras. El candidato ideal deberá contar con experiencia en tesorería, habilidades analíticas excepcionales y capacidad de liderazgo para guiar a nuestro equipo financiero hacia el éxito. Si deseas formar parte de una empresa que valora la innovación y el crecimiento profesional, te invitamos a considerar esta emocionante oportunidad en Fai Autos Santo Domingo Este.

Tareas

Gestionar, supervisar y autorizar los pagos y desembolsos de la empresa, validando que los mismos sean realizados dentro de los plazos de vencimiento y que cuenten con la documentación de soporte necesaria para avalar dichos pagos.

Requisitos

• Licenciatura en Contabilidad, Administración de Empresa, Finanzas o afines.

• Maestría en Finanzas

• Mínimo de tres (3) años de experiencia en el área de Tesorería.

Beneficios

Salario Base

Comisiones por ventas

Beneficios de Ley

Únete a Fai Autos Santo Domingo Este, líder en vehículos de motor. Buscamos un Encargado (a) de Tesorería apasionado para impulsar nuestro crecimiento. ¡Tu talento es clave para nuestro éxito!

INTEDYA: Consultoría Internacional y Expansión Global

INTEDYA es una organización internacional de referencia en consultoría, auditoría, formación y soluciones tecnológicas en gestión de Calidad, Medioambiente, Compliance, Seguridad Alimentaria, Seguridad Laboral y de la Información. Con presencia en 17 países y una red mundial de más de 80 oficinas en Europa y América, colaboramos con empresas de todos los tamaños y sectores en su camino hacia la excelencia empresarial y el fortalecimiento de su competitividad.

Nuestro Proyecto de Expansión

En el marco de nuestro ambicioso plan de expansión global, buscamos profesionales con espíritu emprendedor, amplia experiencia en puestos directivos, comerciales y/o técnicos, para liderar y desarrollar nuevas oficinas asociadas de INTEDYA. Esta posición clave implica asumir la dirección de un nuevo proyecto empresarial, alineado con la visión y estrategia de crecimiento de nuestra firma.

Perfil del Candidato/a

Estamos interesados en perfiles que reúnan:

• Espíritu emprendedor y la determinación para desarrollar su propio negocio dentro de la red de INTEDYA.
• Experiencia previa en gestión de equipos, unidades de negocio o departamentos corporativos.
• Profundo conocimiento del entorno económico y social de su región.
• Capacidad y motivación para iniciar actividades de forma autónoma, con respaldo de nuestra organización.

Misión del Director/a Asociado/a

• Liderar la implantación y consolidación de una nueva oficina asociada de INTEDYA, con el respaldo integral de nuestra firma en cuanto a formación, metodología, tecnología y recursos de gestión.
• Alcanzar objetivos estratégicos y económicos de su oficina, alineados con la visión de la compañía y su modelo empresarial exclusivo.
• Asumir la gestión integral de la cuenta de resultados y garantizar un liderazgo ético y profesional del equipo de trabajo.

¿Qué Buscamos?

• Una motivación clara para emprender como representante franquiciado/a en el ámbito de la consultoría, auditoría y formación especializada.
• Disposición y recursos iniciales para iniciar la actividad empresarial.
• Personas comprometidas con su desarrollo profesional, que valoren la formación continua y la mejora constante.

Si te encuentras en un momento clave de tu carrera profesional y consideras que este proyecto representa el siguiente gran paso en tu trayectoria, te invitamos a formar parte de INTEDYA como Director/a Asociado/a.

Ubicación: Santo Domingo

Años de experiencia: 2 años

Objetivo:

Esta posición tiene como objetivo proporcionar información científica actualizada a los Profesionales de la Salud, adheridos estrictamente al Código de la OMS y la Ley 8-95.

Un día en la vida de...

• Proveer información científica sobre Lactancia Materna, actuando como una fuente confiable de información sobre nutrición infantil y ofreciendo retroalimentación a la oficina central.
• Mantener actualizado un listado de contactos asignados y base de datos, desarrollando nuevos contactos y clasificando los actuales según el territorio asignado.
• Revisar la clasificación de contactos y planificar el territorio para maximizar la efectividad de cobertura y productividad.
• Actualizar y mantener al día los conceptos básicos en Nutrición Infantil.
• Ejecutar visitas de acuerdo con las instrucciones de los ciclos establecidos.
• Organizar y realizar actividades científicas, tales como mesas redondas, mini-reuniones e in-services, comunicando nuevos avances en nutrición a los contactos.
• Tener un conocimiento sólido de las leyes aplicables en el mercado (Ley 8-95, Código de la OMS) y asegurar su aplicación en todas las áreas de trabajo.
• Evaluar constantemente el territorio para implementar planes de desarrollo.
  
  

Lo que te hará exitoso:

• De 2 años en adelante en posiciones Asesor Nutricional o Delegado Médico
• Licenciatura en Marketing, Ciencias o área relacionada con la salud.
• Manejo de plataforma Closeup, IQVIA
• Inglés intermedio

Asegurar el cumplimiento del programa de recursos humanos, políticas, reglamentos y normativas, para atraer, desarrollar y retener al talento necesario, con la finalidad de lograr las metas y objetivos estratégicos de la empresa.

Requisitos

Estudiante de Ingenieria Industrial, Administración de Empresa o afines.

1 año de experiencia en labores similares.

Manejo de personal.

Manejo de excel intermedio.

Buenas Prácticas de Manufactura.

Implementación de 5S.

Residir en santo domingo oeste

Beneficios

Todos los de ley

Subsidio almuerzo

Acerca del puesto

Los Especialistas de atención al cliente (Experts) son los embajadores de Uber en la ciudad y los responsables de atender personalmente a los socios conductores, quienes son nuestros principales clientes. Buscamos crear la mejor experiencia para ellos en nuestros Centros de Atención Presencial, conocidos internamente como Greenlights.

Los Greenlights son lugares en que nuevos conductores aprenden a utilizar la plataforma y conocen cómo funciona el sistema para poder conducir con Uber. En estos lugares, principalmente buscamos generar compromiso a lo largo del tiempo, aumentando el sentido de comunidad entre los conductores y el sentimiento de respaldo de Uber.

Por eso, nuestros especialistas son la cara de Uber para los socios conductores. Tienen una visión orientada al cliente, muy buenas habilidades de comunicación, empatía, voluntad de resolver los problemas y facilidad para atraer a nuestra plataforma a los posibles nuevos socios.

En este puesto, se te alentará a compartir las oportunidades de ingresos económicos con los potenciales socios conductores, ayudar a incorporar a nuevas personas para que se unan a nuestro modelo, adaptarse rápidamente a un negocio en constante crecimiento y brindar un apoyo excepcional a las personas que ya forman parte de la plataforma.

¡Esta es una gran oportunidad para trabajar con un excelente equipo de operaciones y aprender del negocio de Uber, desde la raíz!

En Esta Posición, Tendrás Oportunidad De

• Ofrecer soporte presencial de 5 estrellas a nuestros socios conductores
• Guiar a los socios conductores a través del proceso de incorporación y de todas las herramientas que necesitan para tener éxito en nuestra plataforma
• Dar sesiones informativas a grupos de nuevos conductores para prepararlos para conducir y usar la aplicación con precisión
• Ayudar a los socios conductores a solucionar cualquier problema que experimenten (por ejemplo, problemas con la aplicación)
• Continuar posicionando Uber, generando una conexión positiva con nuestros socio-conductores y entusiasme por ser parte de nuestro modelo
• Mantenerse al tanto de las nuevas políticas, procedimientos y programas de Uber que afectan a los socios conductores
• Contribuir con información valiosa del negocio para mejorar la experiencia del conductor a través del equipo de operaciones
  
  

Requisitos:

• 1 año de experiencia comprobada en atención al cliente presencial.
• Capacidad para adaptarse rápidamente a las nuevas tecnologías. Manejo intermedio-avanzado de equipo de cómputo.
• Excelentes habilidades de comunicación, capacidad de interactuar, negociar y conectar con muchos tipos de personalidades.
• Pasión por vender nuestro producto a posibles socios conductores.
• ¡Pasión por trabajar en equipo y empoderar a otros!
• Capacidad para resolver problemas de manera rápida y eficiente.
• Habilidad para identificar dificultades y proponer soluciones.
• Automotivación e Inteligencia emocional.
  
  

Puntos extra si posees:

• Una combinación de experiencia en ventas minoristas y atención al cliente.
• Nivel de inglés intermedio-básico: capacidad para leer y comprender correos electrónicos, comunicaciones internas y materiales de apoyo.
• Familiaridad o uso intermedio de Google Workspace.

En Supermercados Bravo buscamos Supervisor Servicio al Cliente.

La misión del puesto es: velar por el buen funcionamiento del área de caja, así como brindar un buen servicio al cliente y asistirlos ante cualquier requerimiento.

Requisitos:

Grado: Estudiante termino de Mercadeo, Administración o afines.

Conocimientos especializados:

• Manejo de efectivo
• Dominio de Workspace
• Habilidades en la detección de Billetes Falsos
• Conocimientos de caja
• Uso veriphone
  
  
  

Experiencia laboral requerida: 2 a 3 años en puestos similares, en sectores como: Hotelería, restaurantes y tiendas (retail).

Descripción general:

Dar soporte en la coordinación y ejecución del proceso Integrar Planes de Negocios, con base en el diseño, políticas y procedimientos establecidos, a fin de apoyar en la elaboración de los planes y las decisiones que debe tomar la empresa a través de este proceso.

Funciones del puesto:

1. Preparar y actualizar las plantillas de planificación de manera periódica, con el objetivo de enviar las mismas a los distintos usuarios.

2. Coordinar la recepción de los planes (CPO, Ventas, Margen, Compras, Inventarios, etc.,) de diferentes áreas, a fin de integrar los mismos en un solo plan.

3. Validar los entregables de los diversos planes, con el objetivo de asegurar que cumplan con la calidad esperada por el diseño de proceso.

4. Conciliar las propuestas de ventas de las distintas tiendas y categorías, con la finalidad de elaborar un plan de ventas integrado.

Requisitos:

Formación Académica:

• Licenciatura en Administración, Economía, Ingeniería Industrial o afines.

Experiencia:

• 1 año en roles similares (preferiblemente en planificación, análisis o gestión de proyectos).

Conocimientos y Habilidades Técnicas:

• Matemáticas avanzadas y manejo de datos estadísticos.
• Proyecciones de ventas y análisis financiero (nivel intermedio).
• Comunicación efectiva: reportes, presentaciones y redacción.
• Inglés intermedio y manejo de herramientas digitales.
• Dominio básico de MS Access y buena comprensión de los modelos de negocio.

Objetivo del puesto: Proporcionar apoyo administrativo, organizativo y operativo al departamento legal. Asegurar el cumplimiento de los procesos y procedimientos legales para brindar el correcto apoyo a los abogados de la empresa.

Supervisar las operaciones legales diarias.

Revisión de los documentos legales de los clientes.

Registro de documentos en carpeta matriz.

Control de pólizas externas y endosos.

Responsable de actualización de los documentos de los clientes.

Preparar contrato de habilitación de almacenes.

Gestión de notarización de contratos.

Gestión de registro de legalización de contratos.

Preparación de actas ordinarias y extraordinarias.

Preparación de poderes legales.

Revisión de contratos de asesorías y servicios a contratar.

¡Únete a nuestro equipo como Gerente Distrital en República Dominicana!

Si eres un líder apasionado por desarrollar equipos de alto desempeño, asegurar resultados consistentes y generar impacto en múltiples unidades, esta oportunidad es para ti. En nuestra empresa, las personas son lo primero, y buscamos líderes que vivan esta filosofía todos los días.

Como Gerente Distrital, tendrás a tu cargo restaurantes y serás responsable de asegurar que cada unidad opere con excelencia, alineada a nuestros valores, estándares y objetivos de negocio.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Asegurar el cumplimiento de los estándares operativos, de servicio y calidad en cada restaurante de tu distrito.
• Monitorear y garantizar el cumplimiento de los KPIs clave: ventas, rentabilidad, rotación, satisfacción del cliente, entre otros.
• Desarrollar, acompañar y retroalimentar a los Gerentes de Restaurante, asegurando su crecimiento profesional y el de sus equipos.
• Asegurar el cumplimiento de procesos de atracción, entrenamiento, evaluación y retención de talento en todas las unidades.
• Supervisar la correcta administración de inventarios, control de costos, limpieza y organización en cada tienda.
• Implementar estrategias comerciales para incrementar ventas y mejorar la experiencia del cliente.
• Detectar áreas de oportunidad en operación y generar planes de acción efectivos.
• Mantener una comunicación constante y efectiva con los equipos a tu cargo y otras áreas de la empresa.
• Ser modelo de cultura y liderazgo, guiando con el ejemplo y construyendo equipos sólidos, motivados y orientados a resultados.

¿Qué buscamos en ti?

• Pasión por el liderazgo y el desarrollo de personas.
• Enfoque a resultados, análisis de datos y toma de decisiones estratégicas.
• Disponibilidad para visitar constantemente las unidades bajo tu responsabilidad.
• Experiencia previa en posiciones similares de liderazgo multiunidad (deseable).

Company Overview: OutPLEX's success and growth can be attributed to one thing - outstanding employees who provide superior services and products to our customers. OutPLEX is a top Tele-services contact center company providing sales and services for some of the most recognized companies today!

Position Summary: OutPLEX is seeking a motivated Operations Supervisor that can convey product knowledge and encourage success! The Supervisor will oversee employees in our call center located in the Dominican Republic.

Role Qualifications and Requirements:

• Proven experience (2+ years) in a customer service supervisory or management role.
• Exceptional verbal and written communication skills. - speaks and writes clearly and persuasively in positive or negative situations; listens and gets clarification.
• Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists.
• Strong leadership abilities with a focus on team building and motivation.
• Ability to analyze data and generate actionable insights to drive performance improvements.
• Ability to conduct routine reports and correspondence to support team.
• Must always keep a positive and supportive demeanor toward the company, job, customers and co-workers.
• Must demonstrate a competent level of platform/presentation skills.
• Must embody professionalism in appearance and behavior and demonstrate exceptional interpersonal skills.
• Must be punctual and meet attendance requirements and ensure all responsibilities are covered when absent, and be flexibility to work in a fast-paced environment and adapt to changing priorities.
• Must be able to identify and resolve problems in a timely manner; gather and analyze information skillfully; develop alternative solutions.
• Must be a team player but able to work efficiently independently as well.
• Commitment to delivering exceptional customer service and fostering a customer-centric culture within the team.
  
  
  

Position Responsibilities:

• The Supervisor will ensure that the day-to-day operations are running smoothly.
• Work with management, supervisors and employees to gain knowledge of work situations requiring training and to better understand changes in policies, procedures, business initiatives and technologies.
• Research, plan, organize and conduct training programs, seminars, and conferences for all CC staff.
• Must be able to handle strenuous customer deadlines and be flexible and available to interact with employees at all levels.
• Review individual agents interactions and provide appropriate coaching to ensure attainment of set goals, observe employee demeanor, technical accuracy and conformity to company policies.
• Communicate and follow up to ensure representatives are fully informed of all new information related to products, procedures, customer needs and company related issues, changes, or actions.
• Must be able to add, subtract, multiply, and divide in all units of measure, using whole numbers, common fractions, and decimals. Ability to compute rate, ratio, and percent to draw and interpret bar graphs.

At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.

At Renaissance Hotels, we believe in helping our guests experience the DNA of the neighborhoods they are visiting. Our guests come to discover and uncover the unexpected, to dive into a new culture, or simply to make the most of a free evening. They see business travel as an adventure because they see all travel as an adventure. Where others may settle for the usual, our guests see a chance to bring home a great story. And so do we. We’re looking for fellow spontaneous explorers to join our team to bring the spirit of the neighborhood to our guests. If this sounds like you, we invite you to discover career opportunities with Renaissance Hotels. In joining Renaissance Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.

INTEDYA: Consultoría Internacional y Expansión Global

INTEDYA es una organización internacional de referencia en consultoría, auditoría, formación y soluciones tecnológicas en gestión de Calidad, Medioambiente, Compliance, Seguridad Alimentaria, Seguridad Laboral y de la Información. Con presencia en 17 países y una red mundial de más de 80 oficinas en Europa y América, colaboramos con empresas de todos los tamaños y sectores en su camino hacia la excelencia empresarial y el fortalecimiento de su competitividad.

Nuestro Proyecto de Expansión

En el marco de nuestro ambicioso plan de expansión global, buscamos profesionales con espíritu emprendedor, amplia experiencia en puestos directivos, comerciales y/o técnicos, para liderar y desarrollar nuevas oficinas asociadas de INTEDYA. Esta posición clave implica asumir la dirección de un nuevo proyecto empresarial, alineado con la visión y estrategia de crecimiento de nuestra firma.

Perfil del Candidato/a

Estamos interesados en perfiles que reúnan:

• Espíritu emprendedor y la determinación para desarrollar su propio negocio dentro de la red de INTEDYA.
• Experiencia previa en gestión de equipos, unidades de negocio o departamentos corporativos.
• Profundo conocimiento del entorno económico y social de su región.
• Capacidad y motivación para iniciar actividades de forma autónoma, con respaldo de nuestra organización.

Misión del Director/a Asociado/a

• Liderar la implantación y consolidación de una nueva oficina asociada de INTEDYA, con el respaldo integral de nuestra firma en cuanto a formación, metodología, tecnología y recursos de gestión.
• Alcanzar objetivos estratégicos y económicos de su oficina, alineados con la visión de la compañía y su modelo empresarial exclusivo.
• Asumir la gestión integral de la cuenta de resultados y garantizar un liderazgo ético y profesional del equipo de trabajo.

¿Qué Buscamos?

• Una motivación clara para emprender como representante franquiciado/a en el ámbito de la consultoría, auditoría y formación especializada.
• Disposición y recursos iniciales para iniciar la actividad empresarial.
• Personas comprometidas con su desarrollo profesional, que valoren la formación continua y la mejora constante.

Si te encuentras en un momento clave de tu carrera profesional y consideras que este proyecto representa el siguiente gran paso en tu trayectoria, te invitamos a formar parte de INTEDYA como Director/a Asociado/a.

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Ofrecemos:

Excelente ambiente

Plan de Compensación según resultados

Inducción inicial y Capacitación constante

Asesoría y Acompañamiento durante el proceso de Venta

Robusto Portafolio de Propiedades en Venta y Alquiler.

Requisitos:

🔸Experiencia en Bienes Raíces o Ventas

🔸Habilidad para Manejo de Internet y Correo Electrónico

🔸Altos valores éticos

🔸Excelente presentación

🔸Vehículo en buen estado.