Area del puesto:
Finanzas
Publicación:
hace 3 dias
Ubicacion del puesto:
Managua - Nicaragua
Trabajo remoto:
No
Descripción
Puesto: Plant Controller
Ubicación: Tipitapa, Nicaragua
Tipo de puesto: Tiempo completo
Descripción del puesto:
Buscamos un Controller con experiencia en entornos industriales para liderar el área financiera de planta. Esta posición es clave en la planificación estratégica, supervisión contable y análisis financiero, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa. El rol implica liderazgo directo sobre el equipo contable y colaboración constante con líderes locales para garantizar el logro de objetivos financieros.
Responsabilidades principales:
- Liderar las operaciones de contabilidad general y de costos en planta.
- Supervisar el análisis de variaciones y costos de productos.
- Monitorear cuentas de materiales, mano de obra y gastos indirectos.
- Proponer ajustes en sistemas contables y estructuras de costos.
- Elaborar presupuestos y pronósticos financieros de planta.
- Cerrar libros contables periódicamente y reportar resultados.
- Analizar cuentas, inventarios y retorno de inversión en proyectos.
- Supervisar transacciones de inventario y control físico.
- Coordinar reuniones con líderes operativos para revisar resultados.
- Colaborar con equipos contables corporativos y auditores externos.
- Brindar liderazgo financiero en sitio para proyectos y decisiones estratégicas.
- Supervisar el registro de tiempos para nómina.
Requisitos:
- Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o Administración de Empresas.
- Mínimo 10 años de experiencia en roles contables o financieros senior.
- Al menos 5 años de experiencia liderando equipos.
- Dominio de inglés avanzado es requerido
- Conocimiento avanzado en MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
Competencias clave:
- Habilidad analítica y enfoque en resultados.
- Capacidad para interpretar datos financieros y tomar decisiones.
- Liderazgo colaborativo y comunicación efectiva.
- Proactividad, flexibilidad y orientación a mejora continua.
- Organización y manejo de múltiples prioridades.
- Actitud profesional, energía y capacidad para trabajar en entornos dinámicos.
Supervisión:
Este rol lidera un equipo de 5 personas y es responsable de su desarrollo, desempeño y cumplimiento de políticas internas.